Kenaikan upah sangat penting sebagai bentuk penghargaan atas kerja keras dan usaha pekerja membangun perekonomian negara agar terus meningkat setiap tahunnya.
Kabupaten Bekasi ini menjadi daerah yang sangat banyak perusahaannya.
Kemenaker Terbitkan Permenaker Upah Minimum, Ini Ketentuan Yang Diatur
Kereta Api dan Sekolah Paling Terpengaruh saat Pemogokan Pekerja Prancis
Hari Ini Prancis Bersiap Hadapi Pemogokan Nasional di Tengah Inflasi
Pemerintah Tunisia dan Serikat Pekerja Sepakati Upah di Tengah Pembicaraan IMF
Ratusan Pekerja Gudang Amazon di Inggris Protes Upah Tidak Adil
Puan mengingatkan pentingnya memperkuat daya beli masyarakat
Puluhan Ribu Orang di Brussel Memprotes Tingginya Biaya Hidup
Dewan Bank Dunia Setujui $1,49 Miliar untuk Bayar Upah di Ukraina
Harga kebutuhan pokok yang masih tinggi meski momen Lebaran telah usai juga menjadi faktor agar BSU segera dicairkan.
Bantuan Subsidi Upah (BSU) 2022 senilai Rp 1 juta kembali cair. Simak cara cek penerima BLT BPJS Rp 1 juta dengan login sso.bpjsketenagakerjaan.go.id atau kemnaker.go.id.
Direncanakan ada 8,8 juta orang yang akan menerima subsidi upah kali ini, dengan total anggaran sebesar Rp 8,8 triliun.
Selain itu, lanjut Chairul, ada juga substansi dari 9 Lompatan Kemnaker yang disampaikan Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah, dapat dimasukan dalam usulan perda.
Anwar Sanusi mengungkapkan berdasarkan data Wajib Lapor Ketenagakerjaan di Perusahaan (WLKP) per 30 November 2021, total perusahaan yang terdaftar sebanyak 270.768 perusahaan dengan jumlah pekerja/buruh sebanyak 7.698.168 orang.
Kuncinya COVID-19 selesai, sehingga sektor-sektor yang selama ini terimbas COVID-19, seperti pariwisata, ada restoran, hotel-hotel normal kembali.
Pemerintah daerah wajib mengedepankan mekanisme tripartit dalam penyelesaian permasalahan terkait ketenagakerjaan.
Terdapat dua hal penting yang harus dicermati, yaitu kepastian pemenuhan hak upah minimum dan kelangsungan usaha.
Upah Minimum itu penetapannya telah disepakati oleh 3 pihak, upah itu memang hak pekerja tapi juga harus diingat dan disesuaikan dengan kemampuan pengusaha.
Praktisi dan advokat kesehatan prihatin dengan tren tersebut karena kegagalan pemerintah untuk menyerap tenaga mereka ke dalam layanan kesehatan dan kondisi kerja yang buruk di Uganda.